With the zolar online configurator, homeowners can customise the components of their PV system to suit their individual requirements and receive personal assistance from one of our solar energy experts at the same time. zolar’s extensive network of local partner companies takes care of the installation on site. The Berlin-based start-up employs around 200 employees across Germany and pursues the vision of installing a PV system on every roof in the world in order to make private households more independent from the mains grid. The dovetailing of energy generation, electricity storage and mobility allows customers to design electrified and smart households. As a next green energy company, zolar enables its customers to become energy providers for their own four walls, neutralise their carbon footprint and, in turn, make an effective contribution to climate protection.


<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wie eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu lernen und zu wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!   <div>Deine Rolle bei zolar</div><ul><li>Führung eines Sales-Teams mit durchschnittlich 10 Kolleg:innen zu maximalem Erfolg beim Vertrieb unseres zolar Produkts - individuelle Solaranlagen mit Stromspeicher für Endkunden.</li><li>Du entwickelst deine Teammitglieder aktiv durch Coaching in intensiven 1:1 Sessions und bringst es durch herausfordernde Ziele und mit Hilfe von Kennzahlen zu Höchstleistungen.</li><li>Du nimmst Kundenfeedback auf und unterstützt die weitere Produktentwicklung.</li></ul><div>So passt du zu uns</div><ul><li>Du brennst für Vertrieb und den gemeinsamen Erfolg - mit deiner Hands-on-Mentalität und Kommunikationsfähigkeit bist du Vorbild für dein Team und nimmst jede:n mit.</li><li>Du hast bereits mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Sales Team Lead größerer Teams (ca. 8-10 Mitarbeitende), vorzugsweise in einem dynamischen B2C-Umfeld und bringst dein Team mit deiner strukturierten und leistungsorientieren Art weiter.</li><li>Du interessierst dich für verschiedene Coaching Ansätze und kannst, ob remote oder im Büro, auf die verschiedenen Charaktere in deinem Team eingehen.</li><li>Du sprichst Deutsch auf mindestens C1-Niveau und Englisch auf mindestens B2-Niveau.</li></ul>  Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Diese Rolle kann vollständig remote sein, mit gelegentlichen Reisen nach Berlin (für Bootcamps, Workshops und Teamevents) – etwa ein- oder zweimal im Quartal.Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div>

Sales Team Lead (m/w/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Willkommen bei zolar! Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Solarstrom für jedermann zugänglich zu machen und sind stolz darauf, unseren Kunden die Möglichkeit zu geben, die Kraft der Sonne im eigenen Haus zu nutzen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.    Wir bei zolar wissen, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind. Deshalb bieten wir ein hybrides Arbeitsumfeld, d.h. du kannst entscheiden, wie viel Zeit du in unserem Berliner Büro verbringst oder wie viel Zeit du von zu Hause aus arbeitest.  Wir streben nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent, und wir wollen nie aufhören zu lernen und zu wachsen. Willst du dich uns anschließen und an einer grüneren Zukunft für alle arbeiten?  Deine Rolle bei zolar<ul><li>Du bist verantwortlich für die Entwicklung, den Betrieb und die Bindung unserer angestellten Installationsteams  </li><li>Du baust und leitest deine eigene, autonome Geschäftseinheit  </li><li>Du stellst sicher, dass wir durch die Unterstützung und Förderung unseres Installationspartnermodells eine gleichbleibend gute Kundenerfahrung bieten  </li><li>Du entwickelst Best Practices für den Installationsprozess und führst diese in der gesamten Organisation ein, um schneller zu werden, Fehler zu reduzieren und die Kundenerfahrung zu verbessern</li><li>Du stellst sicher, dass die Einheit effizient arbeitet, indem du dich auf die Moral des Teams, die Leistungskultur und belastbare Prozesse konzentrierst</li><li>Du setzt klare Ziele für deine Einheit, um die Richtung für den Erfolg vorzugeben, und erstellst klare Berichte, um die Einheit auf der Grundlage von Daten zu steuern</li><li>Du hältst die Fluktuation niedrig, indem du dafür sorgst, dass unsere Installateure motiviert sind, ihren Job zu machen</li><li>Du stellst sicher, dass wir das richtige Gleichgewicht zwischen Geschwindigkeit und Qualität der Installationen durch effektive Einführungen und laufende Schulungen finden</li></ul> Was du mitbringen solltest <ul><li>Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Unternehmen mit Schwerpunkt auf dem operativen Geschäft in einem relevanten Geschäftsumfeld (z. B. Bauwesen, Mobilität)</li><li>Du hast Erfahrung in der Entwicklung zuverlässiger Prozesse und in der Erzielung operativer Spitzenleistungen  </li><li>Du fühlst dich in einem wachstumsstarken Umfeld wohl - Erfahrung in wachstumsstarken Start-ups ist von Vorteil</li><li>Du handelst schnell und entschlossen unter Unsicherheit</li><li>Du schaffst ein strukturiertes, diszipliniertes Arbeitsumfeld</li><li>Idealerweise hast du Erfahrung in der Leitung von Montageteams, einschließlich Sicherheits- und Rechtskenntnissen</li><li>Du bist ergebnisorientiert und akzeptierst kein Nein als Antwort </li></ul><div>Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Diese Rolle kann vollständig remote sein, mit gelegentlichen Reisen nach Berlin (für Bootcamps, Workshops und Teamevents) – etwa ein- oder zweimal im Quartal.Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Saubere Energie für alle.</div><div> </div><div>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzer:innen, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.</div><div> </div><div>Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!</div> <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div></div>

Head of Installation Teams (m/f/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wie eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu Lernen und zu Wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Du unterstützt das Business Development Team, vor allem bei strategischen und konzeptionellen Themen.</li><li>Du übernimmst deine eigenen Projekte und treibst diese motiviert voran.</li><li>Du erhältst Einblicke in viele verschiedene Themenfelder und Departments von zolar.</li><li>Du analysierst Probleme, entwickelst Lösungsmöglichkeiten und treibst die Umsetzung von Lösungen voran.</li><li>Du bereitest Entscheidungsvorlagen adressatengerecht auf und diskutierst Ergebnisse mit dem Senior Management.</li><li>Du arbeitest kontinuierlich an der zukünftigen Entwicklung unserer Company und kannst mit Kreativität und Engagement viel bewegen - somit treibst du nicht nur unsere Ziele, sondern auch die Energiewende aktiv voran.</li><li>In deiner Rolle fungierst du als Initiator und Motor vieler wichtiger Projekte und hast dabei direkten Einfluss auf unseren Erfolg.</li></ul> So passt du zu uns<ul><li>Du studierst an einer deutschen Universität oder Hochschule, vorzugsweise im Bereich Wirtschaft, BWL, Management.</li><li>Du hattest bereits die Möglichkeit erste praktische Erfahrungen durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich Business Development/ Corporate Strategy/ Strategy Consulting zu sammeln.</li><li>Du fühlst dich in der Start-Up-Szene zuhause und kannst dir vorstellen, später selbst zu gründen oder Schlüsselfunktionen zu übernehmen.</li><li>Du hast eine Macher-Mentalität - du liebst Herausforderungen und gibst nicht auf, bevor du eine Lösung gefunden hast.</li><li>Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten helfen dir Problemstellungen im Detail zu analysieren und Hypothesen mit Daten zu hinterlegen.</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office und bringst gute Excel Kenntnisse mit.</li><li>Deine Kommunikationsstärke hilft dir dabei, schnell eine Beziehung zu den wichtigsten Stakeholdern aufzubauen, um Projekte cross-funktional steuern zu können.</li><li>Du sprichst Deutsch und Englisch jeweils mindestens auf C1-Niveau.</li><li>Du bist als Werkstudent für mindestens 6 Monate Zeit verfügbar.</li></ul> Was zolar dir bietet 100 % remote möglich (deutschlandweit) // Bleib‘ flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen.  Workation // Bring‘ Abwechslung rein  Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten.  Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. Neben 30 Urlaubstagen erwarten dich bei uns ein Mental Health Programm in Kooperation mit Mindsurance sowie eine vergünstigte M-Mitgliedschaft im Urban Sports Club.  Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%.  Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr).  Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner.  Buddy-Programm &amp; (Team) Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit einem Buddy an deiner Seite und regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen.  Tomorrow Bank // Nachhaltiges Banking Durch unsere Kooperation mit der Tomorrow Bank erhältst du das Change-Modell für 6 Monate kostenfrei und unterstützt auch im Banking den Klimaschutz. Statt in Kohlekraft oder Waffen investiert Tomorrow das Geld, das auf deinem Konto liegt, in die Zukunft. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.   <div>Saubere Energie für alle.</div><div> </div><div>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzer:innen, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.</div><div> </div><div>Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!</div><div> </div><div>Unsere Werte</div><ul><li>Klimaschützer:innen - Wir treiben den Klimaschutz voran. Als Team. Jeden Tag.</li><li>Growth Mindset - Wir sind hungrig nach Wachstum.</li><li>Zusammen stark - Wir ziehen alle an einem Strang. Unterschiede machen uns stärker.</li><li>Der Inhalt entscheidet - Wir diskutieren miteinander auf Augenhöhe. Das stärkste Argument gewinnt.</li><li>Neue Wege - Wir revolutionieren die erneuerbaren Energien, indem wir den Klimaschutz digitalisieren.</li><li>Jetzt erst recht - Wir geben nicht auf, wenn es schwierig wird, sondern gehen die Extrameile. </li></ul><div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div><h2> </h2>

Werkstudent - Project Management & Business Development (m/f/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wie eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu Lernen und zu Wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Du unterstützt das Business Development Team, vor allem bei strategischen und konzeptionellen Themen.</li><li>Du übernimmst deine eigenen Projekte und treibst diese motiviert voran.</li><li>Du erhältst Einblicke in viele verschiedene Themenfelder und Departments von zolar.</li><li>Du analysierst Probleme, entwickelst Lösungsmöglichkeiten und treibst die Umsetzung von Lösungen voran.</li><li>Du bereitest Entscheidungsvorlagen adressatengerecht auf und diskutierst Ergebnisse mit dem Senior Management.</li><li>Du arbeitest kontinuierlich an der zukünftigen Entwicklung unserer Company und kannst mit Kreativität und Engagement viel bewegen - somit treibst du nicht nur unsere Ziele, sondern auch die Energiewende aktiv voran.</li><li>In deiner Rolle fungierst du als Initiator und Motor vieler wichtiger Projekte und hast dabei direkten Einfluss auf unseren Erfolg.</li></ul> So passt du zu uns<ul><li>Du studierst an einer deutschen Universität oder Hochschule, vorzugsweise im Bereich Wirtschaft, BWL, Management.</li><li>Du hattest bereits die Möglichkeit erste praktische Erfahrungen durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit im Bereich Business Development/ Corporate Strategy/ Strategy Consulting zu sammeln.</li><li>Du fühlst dich in der Start-Up-Szene zuhause und kannst dir vorstellen, später selbst zu gründen oder Schlüsselfunktionen zu übernehmen.</li><li>Du hast eine Macher-Mentalität - du liebst Herausforderungen und gibst nicht auf, bevor du eine Lösung gefunden hast.</li><li>Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten helfen dir Problemstellungen im Detail zu analysieren und Hypothesen mit Daten zu hinterlegen.</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office und bringst gute Excel Kenntnisse mit.</li><li>Deine Kommunikationsstärke hilft dir dabei, schnell eine Beziehung zu den wichtigsten Stakeholdern aufzubauen, um Projekte cross-funktional steuern zu können.</li><li>Du sprichst Deutsch und Englisch jeweils mindestens auf C1-Niveau.</li><li>Du bringst insgesamt mindestens 6 Monate Zeit für dein Praktikum mit.</li></ul> Was zolar dir bietet 100 % remote möglich (deutschlandweit) // Bleib‘ flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen.  Workation // Bring‘ Abwechslung rein  Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten.  Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. Neben 30 Urlaubstagen erwarten dich bei uns ein Mental Health Programm in Kooperation mit Mindsurance sowie eine vergünstigte M-Mitgliedschaft im Urban Sports Club.  Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%.  Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr).  Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner.  Buddy-Programm &amp; (Team) Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit einem Buddy an deiner Seite und regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen.  Tomorrow Bank // Nachhaltiges Banking Durch unsere Kooperation mit der Tomorrow Bank erhältst du das Change-Modell für 6 Monate kostenfrei und unterstützt auch im Banking den Klimaschutz. Statt in Kohlekraft oder Waffen investiert Tomorrow das Geld, das auf deinem Konto liegt, in die Zukunft. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.   <div>Saubere Energie für alle.</div><div> </div><div>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzer:innen, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.</div><div> </div><div>Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!</div><div> </div><div>Unsere Werte</div><ul><li>Klimaschützer:innen - Wir treiben den Klimaschutz voran. Als Team. Jeden Tag.</li><li>Growth Mindset - Wir sind hungrig nach Wachstum.</li><li>Zusammen stark - Wir ziehen alle an einem Strang. Unterschiede machen uns stärker.</li><li>Der Inhalt entscheidet - Wir diskutieren miteinander auf Augenhöhe. Das stärkste Argument gewinnt.</li><li>Neue Wege - Wir revolutionieren die erneuerbaren Energien, indem wir den Klimaschutz digitalisieren.</li><li>Jetzt erst recht - Wir geben nicht auf, wenn es schwierig wird, sondern gehen die Extrameile. </li></ul><div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div><h2> </h2>

Praktikum - Project Management & Business Development (m/f/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wir eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu lernen und zu wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar Als Head of Customer Support bei zolar übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Unternehmen.Du wirst drei verschiedene Kundensupport-Teams (Projekt-CS, Tech-CS und Claims) leiten und eine Strategie entwickeln und umsetzen, um Leistung und Skalierbarkeit sicherzustellen. Zu deinen Aufgaben gehören auch Personal-Themen wie Team-Rekrutierung, Coaching, Implementierung von Leistungsverbesserungsplänen, usw. Teamgröße: Deinem direkten Berichtsweg unterliegen drei Teamleiter, was insgesamt etwa 40 Mitarbeiter:innen im Kundensupport entspricht.So passt du zu uns:- 3-5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Kundensupport-Teams auf "Head of"-Ebene, einschließlich Erfahrung in der Führung von Teamleitern - Du sprichst Deutsch und Englisch mindestens auf dem Niveau C1 - Du verfügst über Erfahrung in einem dynamischen Startup-Umfeld- Du bist praxisorientiert, ein empathischer Leader und begeisterst dich dafür, Dinge voranzutreiben - Bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich: Erfahrung in der Remote-Teamführung - Bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich: Hintergrund in der Solar-/Photovoltaik-BrancheOrt: Vollständig remote, mit vierteljährlichen Offsites in Berlin (Teamevents, Workshops, usw.) Wir suchen nach einer engagierten und erfahrenen Person, die bereit ist, sich dieser anspruchsvollen Aufgabe anzunehmen und unser Kundensupport-Team zu leiten. Wenn du dich in dieser Beschreibung wiedererkennst und bereit bist, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, freuen wir uns darauf, von dir zu hören! Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Saubere Energie für alle.</div><div> </div><div>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzer:innen, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.</div><div> </div><div>Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!</div> <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div>

Head of Customer Support (m/w/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wir eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu lernen und zu wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Als Senior Regional Manager (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für die schnelle und reibungslose Umsetzung unserer Photovoltaik Projekte.</li><li>Du verantwortest die Zielerreichung auf Projektebene mit klarem Fokus auf Umsatzrealisierung.</li><li>Du leitest ein regionales Team von ca. 10 Personen (mit Kolleg*innen aus CS, Logistik, Partnermanagement und Solar Engineering) in einer Matrixstruktur.</li><li>Du kontrollierst, analysiert und reportest die Performance Deines regionalen Teams.</li><li>Du verstehst im Detail wo Engpässe für die Projektumsetzung entstehen und leitest frühzeitig Gegenmaßnahmen ein.</li><li>Du hast die Auslastung des Teams im Blick und stellst sicher, dass das Projektvolumen durch das Team abgedeckt werden kann.</li></ul> So passt du zu uns<ul><li>Du hast mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Koordination eines Teams (z.B. als Teamleiter/in) oder Projektmanager/in).</li><li>Du hast einen Abschluss in einem relevanten Studiengang (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine einschlägige Berufsausbildung.</li><li>Du bist hochmotiviert Deine operativen Ziele zu erreichen und gibst nicht auf, bis Du eine Lösung gefunden hast.</li><li>Du bist detailorientiert, strukturiert und organisiert.</li><li>Du kannst Deine hohen Ansprüche in einem Matrix-Team durchsetzen und sorgst dafür, dass gesetzte Deadlines eingehalten werden.</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse (B2) und sehr gute Deutschkenntnisse (C2) in Wort und Schrift.</li></ul> Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div>

Senior Regional Manager (m/w/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wir eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu lernen und zu wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Als Senior Operations Manager (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für die schnelle und reibungslose Umsetzung unserer Photovoltaik Projekte.</li><li>Du verantwortest die Zielerreichung auf Projektebene mit klarem Fokus auf Umsatzrealisierung.</li><li>Du leitest ein regionales Team von ca. 10 Personen (mit Kolleg*innen aus CS, Logistik, Partnermanagement und Solar Engineering) in einer Matrixstruktur.</li><li>Du kontrollierst, analysiert und reportest die Performance Deines regionalen Teams.</li><li>Du verstehst im Detail wo Engpässe für die Projektumsetzung entstehen und leitest frühzeitig Gegenmaßnahmen ein.</li><li>Du hast die Auslastung des Teams im Blick und stellst sicher, dass das Projektvolumen durch das Team abgedeckt werden kann.</li></ul> So passt du zu uns<ul><li>Du hast mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Koordination eines Teams (z.B. als Teamleiter/in) oder Projektmanager/in).</li><li>Du hast einen Abschluss in einem relevanten Studiengang (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine einschlägige Berufsausbildung.</li><li>Du bist hochmotiviert Deine operativen Ziele zu erreichen und gibst nicht auf, bis Du eine Lösung gefunden hast.</li><li>Du bist detailorientiert, strukturiert und organisiert.</li><li>Du kannst Deine hohen Ansprüche in einem Matrix-Team durchsetzen und sorgst dafür, dass gesetzte Deadlines eingehalten werden.</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse (B2) und sehr gute Deutschkenntnisse (C2) in Wort und Schrift.</li></ul> Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div>

Senior Operations Manager (m/w/d)

<h2>Clean Energy for everyone. </h2>Welcome to zolar! We’re on a mission to make solar power accessible to everyone and are proud to enable our customers to use the power of the sun in their own homes while making an active contribution to climate protection.    At zolar, we know that different people are successful in different ways, which is why we offer a hybrid working environment, meaning you can decide how much time you spend in our Berlin office, or how much time you spend working from home.  We strive for sustainability, we are ambitious, honest, and transparent, and we never want to stop learning or growing. As the Team Lead for Brand communications and experience, you will be responsible for overseeing and driving various aspects of our brand long-term strategy. You will play a critical part in shaping our brand's perception and driving engagement with our target audience. You will collaborate closely with cross-functional teams to deliver compelling brand communications and experiences that resonate with our customers, contributing to the overall success of our Brand.Will you join us in working towards a greener future for everyone?  Your role at zolar<ul><li>Setting up and leading long-term brand projects and initiatives, such as Go-to-Market launches and communication strategies.</li><li>Executing our value proposition effectively in all communication efforts, aligning messaging with our brand identity and strategic objectives.</li><li>Bringing the customer's voice into the organization by ensuring that feedback is effectively heard and integrated into our brand development processes.</li><li>Leading the creative production (content and design) for incoming creative requests, including performance &amp; partner communications, while ensuring high-quality and impactful deliverables.</li><li>Ensuring consistent adherence to brand guidelines and tone of voice across all touchpoints within the organization.</li><li>Leading and mentoring a team of brand professionals, providing guidance, support, and development opportunities to foster their growth and success within the organization.</li><li>Collaborating with external agencies and partners to execute brand campaigns and initiatives.</li><li>Continuously evaluating and evolving brand strategies and tactics in response to market dynamics, consumer behaviour, and business goals.</li></ul> What you will need to bring<ul><li>Proven experience (+5 years) in brand management with a track record of successfully leading long-term brand projects and initiatives, including Go-to-Market launches and communication strategies.</li><li>Experience leading communications and creative teams and overseeing the development of creative deliverables across various channels.</li><li>Excellent communication skills, both verbal and written in German as well as in English, with the ability to effectively convey customer feedback and insights to internal stakeholders, influencing strategic brand decisions.</li><li>Thorough understanding of brand guidelines and tone of voice principles, with a keen attention to detail and a commitment to ensuring consistency across all brand touchpoints within the organization.</li><li>Demonstrated leadership and mentoring abilities, with a proven track record of effectively developing teams of brand professionals.</li><li>The ability to think outside the box, and develop unique brand communication strategies that resonate with the target audience.</li><li>Analytical mindset, with the ability to analyze market dynamics, consumer behavior, and business goals to continuously evaluate and evolve brand strategies.</li></ul> What zolar can offer you100% remote working // Stay flexible Whether you want to save yourself the commute to work or want to see your colleagues in person – you are free to choose how many days you work remotely or in the office.Time Off // Stay refreshed It’s important that you take time off work to refresh and reenergise, and with 30 days of annual leave, you’ll have plenty of time to unwind from work.Workation // Stay curious As a digital company, we believe you can do your work just as well from the beach house in Portugal or the winter cabin in Sweden. That’s why you can work for up to 4 weeks per quarter from anywhere within the EU. We’ll even enable you to take a sabbatical, as soon as after two years of employment.Benefitsy // You have the choice You’ll receive a monthly budget of fifty Euros in the Benefitsy portal to use at your disposal (e.g. Spotify, REWE, Sixt, IKEA and many more). We also partner with a corporate benefits provider, unlocking discounts for hundreds of retailers for you to save money on your purchases.Learning and Development // Keep learning Personal and Professional Growth is one of our core values, and we want to support your growth by setting aside an annual budget for you to learn and grow in your career.Mental &amp; physical health // Stay healthy Your mental and physical health is close to our hearts. You will have access to a mental health program in cooperation with Mindsurance, which you can use to access free coaching and therapy sessions, as well as explore many other mental wellness topics.Company pension plan // Live well tomorrow A world worth living in is a matter close to our hearts, which is why we offer our employees support in their private retirement planning with the help of sustainable providers and an employer contribution of 20%.Remote work equipment // Ready for work We want you to be able to work as well at home as you can in the office, so we’ll provide you with all the equipment you need to successfully work from home.  We’ll also give you a one-off budget to purchase a desk, chair or other things you might need for your home office.Dog policy // Bring your own dog A variety of four-legged feel-good managers provide natural entertainment in the office and enjoy the attention of their two-legged colleagues. If you want to bring your dog to work, you can!Team events // Involved instead of just employed Get off to a great start – we come together at least twice per year for our legendary summer and winter parties, and look forward to welcoming you in Berlin! <div>Clean energy for everyone.</div><div>Out of love for our planet, we want to create a liveable future for all people with clean energy. Our mission is to put a solar system onto every roof in the world. We enable homeowners to produce their own green electricity and at the same time actively contribute to climate protection.Let's help shape the energy transition together - become part of our team!</div> <div>At zolar, we strive to provide a friendly, safe and welcoming environment for every person who works here or with us, regardless of gender, gender identity and expression, sexual orientation, disability, physical appearance, size, socio-economic status, origin, age, culture, faith or religion (or lack thereof).</div>

Team Lead Brand Experience & Communications (m/f/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wir eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu lernen und zu wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Du verantwortest ein Team aus 5 Prozessmanager:innen innerhalb der Business Excellence Unit fachlich sowie disziplinarisch. Das umfasst die strukturierte Führung im Daily Business, aber auch die fachliche Weiterentwicklung und Motivation deines Teams.</li><li>Du entwickelst den Bereich Business Process Management kontinuierlich weiter und bist für die strategische Ausgestaltung sowie die Roadmap-Planung deines Teams zuständig.</li><li>Du und dein Team begleitet die Geschäftsprozesse bei zolar über den gesamten Prozessmanagementzyklus und übernehmt Verantwortung für Projekte – beginnend mit dem Schaffen von Prozessverständnis und -transparenz über die Konzeptionierung sowie Optimierung bis hin zur Implementierung von Lösungen. Dabei stehst du deinem Team mit Rat und Tat zur Seite.</li><li>Du übernimmst vor allem Verantwortung für das Identifizieren und Leiten von firmenweiten strategischen Prozessoptimierungsprojekten, die deutlich zur Steigerung von Effizienz und Effektivität unserer Prozesse dienen.</li><li>Du verstehst die funktionsübergreifenden Prozesse innerhalb des Unternehmens und sorgst dafür, dass Geschäftsprozesse und Systeme jederzeit aufeinander abgestimmt sind.</li><li>Du agierst mit allen Stakeholdern auf Augenhöhe, verstehst die Anforderung des Unternehmens sowie unserer Kund:innen an unsere Geschäftsprozesse und bringst Dich und das Team aktiv in deren Gestaltung ein.</li></ul>So passt du zu uns:<ul><li>Du hast 5 Jahre oder mehr Berufserfahrung im Bereich Business Process Management sowie 2+ Jahre Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen </li><li>Du hast bereits firmenweite Prozessoptimierungen geleitet, kannst diese in Arbeitspakete herunterbrechen und Projektmanagement geht dir leicht von der Hand. Du bist sehr damit vertraut, abteilungsübergreifende Projekte zu planen, zu koordinieren und erfolgreich umzusetzen.</li><li>Du bist neugierig und kannst dich detailliert in Geschäftsprozesse einarbeiten und -denken.</li><li>Du hast ein deutlich ausgeprägtes Prozessverständnis und verstehst durch deine analytischen und pragmatischen Fähigkeiten Geschäftsprozesse und deren Zusammenhänge schnell.</li><li>Du bist Profi in der Modellierung und Entwicklung von Prozessen (nach BPMN 2.0 oder ähnliches) sowie den Werkzeugen und Methoden aus dem Business Process Management sowie Lean Six Sigma und kannst diese sicher anwenden und vermitteln.</li><li>Du kannst zielsicher Geschäftsprozesse auf Herausforderungen und Automatisierungspotentiale untersuchen und passende Lösungsoptionen ausarbeiten.</li><li>Du hast bereits fundierte Erfahrungen mit dem Aufbau und der Automatisierung von Prozessen in Salesforce (oder ähnlichem), Software-Produkten oder Robotic Process Automation gemacht.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch</li></ul> Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Saubere Energie für alle.</div><div> </div><div>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzer:innen, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.</div><div> </div><div>Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!</div> <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div>

Teamlead Business Process Management (m/w/d)

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wir eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu lernen und zu wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Du verkaufst, über Videocalls, Solaranlagen an Einfamilienhausbesitzer:innen</li><li>Deine Leads sind bereits vorqualifiziert und vorterminiert</li><li>Du betreust deine Kund:innen bis zum Abschluss</li><li>Nach dem Abschluss übernimmt unser Customer Support den weiteren Kontakt</li></ul> So passt du zu uns<ul><li>Du hast bereits Erfahrung im telefonischen Vertrieb z.B. als Call Agent (m/w/d), Account Executive (m/w/d) oder SDR - Sales Development Representative (m/w/d)</li><li>Du weißt, wie du B2C Kund:innen bei erklärungsbedürftigen Produkten souverän bis zum Abschluss begleitest</li><li>Du lernst schnell, bringst gerne Dinge voran und gehst für das gemeinsame Ziel auch die Extrameile</li><li>Du sprichst Deutsch auf C2 Niveau und Englisch auf mind. B1 Niveau</li></ul> Was zolar dir bietet 100% remote möglich // Bleib flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen. Diese Rolle kann vollständig remote sein, mit gelegentlichen Reisen nach Berlin (für Bootcamps, Workshops und Teamevents) – etwa ein- oder zweimal im Quartal.Auszeit // Bleib erfrischt Es ist wichtig, sich auch mal eine Auszeit von der Arbeit zu nehmen, um sich zu erfrischen und neue Energie zu tanken. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du genug Zit, um dich von der Arbeit zu erholen.Workation // Bring Abwechslung rein Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten, und sogar schon nach zwei Jahren ein Sabbatical nehmen.Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr). Wir partnern außerdem mit einem Corporate Benefits Provider, der dir bei hunderten von Einzelhändlern Rabatte einräumt.Lernen und Entwicklung // Lern weiter Persönliches und berufliches Wachstum ist einer unserer Grundwerte, und wir möchten dein Wachstum unterstützen, indem wir ein jährliches Budget für dich bereitstellen, damit du weiterhin lernen und dich beruflich weiterentwickeln kannst.Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. In Zusammenarbeit mit Mindsurance bekommst du Zugang zu einem Programm für mentale Gesundheit, mit dem du kostenlose Coaching- und Therapiesitzungen in Anspruch nehmen und viele weitere Themen rund um mentales Wohlbefinden erkunden kannst.Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner. Team Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen - wir kommen mindestens zweimal im Jahr zu unseren legendären Sommer- und Winterfesten zusammen und freuen uns auf dich in Berlin! <div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div>

Sales Manager (m/w/d) Home Office

<h2>Saubere Energie für alle.</h2>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzern, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Bei zolar wissen wir, dass unterschiedliche Menschen auf unterschiedliche Weise erfolgreich sind, weshalb wir eine hybride Arbeitsumgebung anbieten, sodass du selbst entscheiden kannst, wie viel Zeit du im Büro verbringen möchtest oder wie viel Zeit du lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Als Unternehmen streben wir nach Nachhaltigkeit, wir sind ehrgeizig, ehrlich und transparent und wollen niemals aufhören zu Lernen und zu Wachsen. Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!  Deine Rolle bei zolar <ul><li>Company Objectives: Als Strategic Procurement Manager verbesserst du Profitabilität und Verfügbarkeit von Komponenten und hast damit direkten Einfluss auf unseren Erfolg und unseren Kampf gegen den Klimawandel </li><li>Category Management: Du verantwortest einerseits deine eigenen Warengruppen und Lieferanten und bist für die Entwicklung und Implementierung der Warengruppenstrategie verantwortlich </li><li>Project Buying: Zum anderen arbeitest du an strategischen Projekten wie z.B. der Suche nach neuen Bezugsquellen oder der Mitwirkung oder Leitung von Beschaffungsprojekten für neue, komplexe Produkte </li><li>Negotiations: Du führst eigenständig Verhandlungen mit unseren Lieferanten, triffst Preisvereinbarungen und erarbeitest Rahmenverträge </li><li>Availability: Du sorgst für eine kontinuierliche Verfügbarkeit und Versorgung der benötigten Komponenten </li><li>Team Effort: Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen innerhalb von zolar zusammen und triffst in Abstimmung mit technischen Abteilungen Portfolio-Entscheidungen </li><li>Continuous Improvement: Du treibst die Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Strukturen im Procurement &amp; Supply Chain Management voran und bist wesentlicher Treiber beim Aufbau einer „next level“ Procurement Organisation </li></ul> So passt du zu uns <ul><li>Du hast eine Passion für den Einkauf und komplexe, interdisziplinäre Beschaffungsprojekte</li><li>Du hast dein Hoch- oder Fachschulstudium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem (idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf, Supply Chain) erfolgreich abgeschlossen oder hast eine äquivalente Berufsausbildung und Erfahrung im Bereich (strategischer) Einkauf</li><li>Du hast bereits mehrjährige Arbeitserfahrung im (strategischen) Einkauf gesammelt und kennst die gängigen Hebel der Beschaffung</li><li>Du bist analytisch stark, hast eine strategisch-ergebnisorientierte Denkweise und besitzt die Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und dein Durchsetzungsvermögen zeichnet dich aus</li><li>Du hast ein Growth Mindset – du bist bereit schnell zu lernen, Dinge voranzubringen und die Extrameile zu gehen</li><li>Du sprichst Deutsch auf C1 Niveau sowie verhandlungssicheres Englisch</li></ul> Was zolar dir bietet <div>100 % remote möglich (deutschlandweit) // Bleib‘ flexibel  Ob du dir den Arbeitsweg sparen oder deine Kolleg:innen auch mal live sehen möchtest – die Anzahl deiner (Home) Office-Tage kannst du dir frei einteilen.  Workation // Bring‘ Abwechslung rein  Als digitales Unternehmen sind wir davon überzeugt, dass du deine Arbeit genauso gut aus dem Strandhaus in Portugal oder der Winterhütte in Schweden machen kannst. Daher kannst du bis zu 4 Wochen pro Quartal aus dem EU Ausland arbeiten.  Mental &amp; Physical Health // Bleib‘ gesund  Deine mentale und körperliche Gesundheit liegt uns am Herzen. Neben 30 Urlaubstagen erwarten dich bei uns ein Mental Health Programm in Kooperation mit Mindsurance sowie eine vergünstigte M-Mitgliedschaft im Urban Sports Club.  Betriebliche Altersvorsorge // Morgen gut leben  Auch für die Zukunft muss gesorgt sein. Deswegen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer privaten Altersvorsorge mithilfe nachhaltiger Anbieter und einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%.  Benefitsy // Du hast die Wahl  Du bekommst monatlich ein Gutschein-Budget von fünfzig Euro im Benefitsy Portal zur freien Verfügung (z.B. Spotify, REWE, Sixt, IKEA und vieles mehr).  Dog Policy // Bring‘ deinen Hund einfach mit  Gleich mehrere Feel-Good-Manager auf vier Beinen sorgen im Büro für tierische Unterhaltung und freuen sich über die Aufmerksamkeit der Zweibeiner.  Buddy-Programm &amp; (Team) Events // Mittendrin statt nur dabei  Mit einem Buddy an deiner Seite und regelmäßigen Team- sowie Company Events lernst du trotz remote policy auch Mitarbeitende aus anderen Bereichen kennen.  Tomorrow Bank // Nachhaltiges Banking Durch unsere Kooperation mit der Tomorrow Bank erhältst du das Change-Modell für 6 Monate kostenfrei und unterstützt auch im Banking den Klimaschutz. Statt in Kohlekraft oder Waffen investiert Tomorrow das Geld, das auf deinem Konto liegt, in die Zukunft. Homeoffice-Ausstattung // Ready for work Wir wollen, dass du zu Hause genauso gut arbeiten kannst, wie im Büro. Deswegen erhältst du von uns einmalig ein Homeoffice-Budget für Tisch, Stuhl oder was du sonst noch zum Arbeiten brauchst. Außerdem hast du die freie Wahl zwischen einem Apple Macbook oder Lenovo ThinkPad.  <div>Saubere Energie für alle.</div><div> </div><div>Aus Liebe zu unserem Planeten schaffen wir mit sauberer Energie eine lebenswerte Zukunft für alle Menschen. Unsere Mission ist es, auf jedes Dach der Welt eine Solaranlage zu bauen. Wir ermöglichen es Hausbesitzer:innen, ihren eigenen Ökostrom herzustellen und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.</div><div> </div><div>Lass uns die Energiewende zusammen mitbestimmen und werde Teil unseres Teams!</div><div> </div><div>Unsere Werte</div><ul><li>Klimaschützer:innen - Wir treiben den Klimaschutz voran. Als Team. Jeden Tag.</li><li>Growth Mindset - Wir sind hungrig nach Wachstum.</li><li>Zusammen stark - Wir ziehen alle an einem Strang. Unterschiede machen uns stärker.</li><li>Der Inhalt entscheidet - Wir diskutieren miteinander auf Augenhöhe. Das stärkste Argument gewinnt.</li><li>Neue Wege - Wir revolutionieren die erneuerbaren Energien, indem wir den Klimaschutz digitalisieren.</li><li>Jetzt erst recht - Wir geben nicht auf, wenn es schwierig wird, sondern gehen die Extrameile. </li></ul><div>Bei zolar sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).</div></div>

Strategic Procurement Manager (m/w/d)

Welcome to zolar! We’re on a mission to make solar power accessible to everyone and are proud to enable our customers to use the power of the sun in their own homes while making an active contribution to climate protection.    At zolar, we know that different people are successful in different ways, which is why we offer a hybrid working environment, meaning you can decide how much time you spend in our Berlin office, or how much time you spend working from home.  We strive for sustainability, we are ambitious, honest, and transparent, and we never want to stop learning or growing. Will you join us in working towards a greener future for everyone?Your role at zolar• Oversee functionality of the shopping cart, ensuring a seamless and intuitive user experience. • Work closely with the pricing team to ensure accurate and transparent price calculation, implement functionalities supporting various pricing and discount strategies.• Develop and manage discount implementation in collaboration with sales and pricing teams• Streamline the checkout process to minimize friction and reduce abandonment rates.• Work closely with sales to ensure the guided sales process is frictionless and supports high value sales• Lead the development process for improvements in the existing payment solutions• Ensure compliance with security standards and regulations in the payment industry.• Manage the migration of the ecommerce functionalities into a headless commerce solution• Conduct thorough testing to ensure a smooth transition without disruptions to the user experience.• Communicate project progress, challenges, and milestones to key stakeholders.• Work closely with cross-functional teams including development, marketing, and customer support.• Stay informed about relevant ecommerce regulations and ensure that the platform adheres to all legal requirements.• Key point of contact for all internal and external stakeholders related to the product What you will need to bring What you will need to bring• 5+ years proven track record or experience in product manager / product owner/ business analyst/ operational manager roles; preferably with ecommerce experience• Must have previous experience in the cart management, checkout and payments solutions.• Strong ability to drive cross-functional teams as well as projects. Needs to be able to understand &amp; structure processes, prioritize, communicate and escalate.• Solution-oriented mindset, adaptability &amp; pragmatism, drive and autonomy.• Team player with excellent verbal &amp; written communication skills.• Language: English is a must, professional German is a plus. What zolar can offer you100% remote working possible // Stay flexible  Whether you want to save yourself the commute to work or want to see your colleagues in person – you are free to choose how many days you work remotely or in the office.  Workation // Stay curious  As a digital company, we believe you can do your work just as well from the beach house in Portugal or the winter cabin in Sweden. That's why you can work up to 4 weeks per quarter from anywhere within the EU.  Mental &amp; physical health // Stay healthy  Your mental and physical health is close to our hearts. You can expect 30 days of annual leave in addition to a mental health program in cooperation with Mindsurance and a discounted membership in Urban Sports Club. Company pension plan // Live well tomorrow  A world worth living in is a matter close to our hearts, which is why we offer our employees support in their private retirement planning with the help of sustainable providers and an employer contribution of 20%.  Benefitsy // You have the choice  You get a monthly voucher budget of fifty Euros in the Benefitsy portal at your free disposal (e.g. Spotify, REWE, Sixt, IKEA and many more).  Dog policy // Bring your own dog  A variety of four-legged feel-good managers provide natural entertainment in the office and enjoy the attention of their two-legged colleagues.  Buddy programme &amp; (team) events // Involved instead of just employed  Get off to a great start – with a buddy by your side and regular team- &amp; company events.  Tomorrow Bank // Sustainable Banking  Thanks to our cooperation with Tomorrow Bank, you receive the Change-model free of charge for 6 months and also support climate protection in banking. Instead of investing in coal power or weapons, Tomorrow invests the money into the future.  Remote work equipment // Ready for work  We want you to be able to work as well at home as you can in the office, so we provide you with a one-off budget to purchase a desk, chair or other things you might need for your remote work. You also have the choice between a Lenovo ThinkPad or Apple Macbook.  <div>At zolar, we strive to provide a friendly, safe and welcoming environment for every person who works here or with us, regardless of gender, gender identity and expression, sexual orientation, disability, physical appearance, size, socio-economic status, origin, age, culture, faith or religion (or lack thereof).</div>

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