<ul><li>Responsável por planejar e coordenar as atividades de inspeção visual e testes dimensionais mecânicos e atributos nas fábricas de latas e tampas, através da disposição sobre produtos reprovados e análise do nível de qualidade dos produtos fabricados visando a garantia dos requisitos de qualidade dos produtos expedidos.</li><li>Coordenar equipe de inspeção e análises dimensionais mecânicos e de atributos do produto, mediante controle da organização do trabalho, orientação técnica e administrativa.</li><li>Garantir o adequado controle de produtos não-conformes através da correta identificação, registro e emissão de parecer técnico às áreas responsáveis por efetuar a disposição final sobre ele.</li><li>Controlar a atividade de retrabalho de paletes de latas e tampas reprovados na inspeção final mediante a análise dos critérios de reprovação e dos resultados do retrabalho e geração de relatórios gerenciais.</li><li>Orientar os profissionais da linha de produção quanto as não-conformidades de produto encontradas, por meio da análise estatística de dados das não-conformidades e causas associadas.</li><li>Manter as estruturas de produtos fabricados no sistema corporativo da empresa (módulo de engenharia de produto - EMS) mediante a avaliação periódica dos índices técnicos e validação de estruturas de novos produtos.</li><li>Coordenar a realização de testes dimensionais mecânicos / de performance em máquina e avaliações em novos materiais e /ou novos fornecedores por meio de testes dimensionais mecânicos / de performance em máquina visando a verificação da adequação dos novos materiais aos padrões de qualidade definidos.</li></ul>Requisitos:  <ul><li>Ensino Superior Completo em Engenharias Química, Alimentos e áreas correlatas;</li><li>Desejável Pós-graduação em Gestão da Qualidade, Engenharia da Qualidade;</li><li>Desejável 03 anos de experiência na área</li><li>Inglês</li><li>Pacote Office</li><li>Disponibilidade para atuação presencial em Poços de Caldas – MG</li></ul>Diferenciais:<ul><li>Conhecimento em:<ul><li>Requisitos Técnicos e de Conformidade - ISO 14001 (Meio Ambiente) - Matriz de Habilidades Específicas</li><li>Requisitos Técnicos e de Conformidade - ISO 45001 (Saúde e Segurança Ocupacional) - Matriz de Habilidades Específica</li><li>Pacote Office</li><li>Processo produtivo de tampas e latas</li><li>Ferramentas da Qualidade</li><li>BPF</li></ul></li></ul>Benefícios<ul><li>Plano de saúde com cobertura nacional</li><li>Plano odontológico</li><li>Participação nos Resultados</li><li>Previdência Privada</li><li>Seguro de Vida</li><li>Vale Alimentação</li><li>Vale Transporte e Rota</li></ul>Incentivos<ul><li>Material escolar para crianças de 1º a 5º ano do ensino fundamental</li><li>Kit Natalino</li><li>Brinquedos de Natal para crianças de 0 a 10 anos</li><li>Eventos e brindes em datas comemorativas</li><li>Banco de horas para administrativos</li></ul> Observação: A CANPACK se reserva no direito de alterar a qualquer momento os convênios e incentivos aqui descritos.  Todas as nossas vagas são destinadas também às pessoas com deficiência (PCD) e/ou reabilitados no INSS conforme legislação em vigor.If you are a current CANPACK employee, please apply through your <a href="http://workday.canpack.com">Workday account</a>.CANPACK Group is an Equal Opportunity Employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or any other characteristic protected by law or not related to job requirements, unless such distinction is required by law.

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<div id="ember58" class="ember-view organization-about-module__content-consistant-cards-description">We&rsquo;re CANPACK Group &ndash; 8,000 people around the world, with a common goal to push the boundaries of packaging and help our customers dream and deliver on a global scale. Our company began in Poland over 30 years ago, and since then we&rsquo;ve grown into a leading global manufacturer of beverage packaging. Every day, we produce millions of beverage cans, food tins, glass bottles and metal closures at our production sites located on five continents. We create impactful, sustainable solutions that do more &ndash; for brands, for businesses, for people and the planet. We achieve this through empowering every employee to make their mark by sharing ideas and solving problems together. Join us and be part of a collaborative culture that cares about its employees and respects the world around it. Join us and help us Create That Feeling. </div>
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Supervisor de Qualidade

<ul><li>Responsável por planejar e coordenar as atividades de inspeção visual e testes dimensionais mecânicos e atributos nas fábricas de latas e tampas, através da disposição sobre produtos reprovados e análise do nível de qualidade dos produtos fabricados visando a garantia dos requisitos de qualidade dos produtos expedidos.</li><li>Coordenar equipe de inspeção e análises dimensionais mecânicos e de atributos do produto, mediante controle da organização do trabalho, orientação técnica e administrativa.</li><li>Garantir o adequado controle de produtos não-conformes através da correta identificação, registro e emissão de parecer técnico às áreas responsáveis por efetuar a disposição final sobre ele.</li><li>Controlar a atividade de retrabalho de paletes de latas e tampas reprovados na inspeção final mediante a análise dos critérios de reprovação e dos resultados do retrabalho e geração de relatórios gerenciais.</li><li>Orientar os profissionais da linha de produção quanto as não-conformidades de produto encontradas, por meio da análise estatística de dados das não-conformidades e causas associadas.</li><li>Manter as estruturas de produtos fabricados no sistema corporativo da empresa (módulo de engenharia de produto - EMS) mediante a avaliação periódica dos índices técnicos e validação de estruturas de novos produtos.</li><li>Coordenar a realização de testes dimensionais mecânicos / de performance em máquina e avaliações em novos materiais e /ou novos fornecedores por meio de testes dimensionais mecânicos / de performance em máquina visando a verificação da adequação dos novos materiais aos padrões de qualidade definidos.</li></ul>Requisitos: &nbsp;<ul><li>Ensino Superior Completo em Engenharias Química, Alimentos e áreas correlatas;</li><li>Desejável Pós-graduação em Gestão da Qualidade, Engenharia da Qualidade;</li><li>Desejável 03 anos de experiência na área</li><li>Inglês</li><li>Pacote Office</li><li>Disponibilidade para atuação presencial em Poços de Caldas – MG</li></ul>Diferenciais:<ul><li>Conhecimento em:<ul><li>Requisitos Técnicos e de Conformidade - ISO 14001 (Meio Ambiente) - Matriz de Habilidades Específicas</li><li>Requisitos Técnicos e de Conformidade - ISO 45001 (Saúde e Segurança Ocupacional) - Matriz de Habilidades Específica</li><li>Pacote Office</li><li>Processo produtivo de tampas e latas</li><li>Ferramentas da Qualidade</li><li>BPF</li></ul></li></ul>Benefícios<ul><li>Plano de saúde com cobertura nacional</li><li>Plano odontológico</li><li>Participação nos Resultados</li><li>Previdência Privada</li><li>Seguro de Vida</li><li>Vale Alimentação</li><li>Vale Transporte e Rota</li></ul>Incentivos<ul><li>Material escolar para crianças de 1º a 5º ano do ensino fundamental</li><li>Kit Natalino</li><li>Brinquedos de Natal para crianças de 0 a 10 anos</li><li>Eventos e brindes em datas comemorativas</li><li>Banco de horas para administrativos</li></ul> Observação: A CANPACK se reserva no direito de alterar a qualquer momento os convênios e incentivos aqui descritos. &nbsp;Todas as nossas vagas são destinadas também às pessoas com deficiência (PCD) e/ou reabilitados no INSS conforme legislação em vigor.If you are a current CANPACK employee, please apply through your <a href="http://workday.canpack.com">Workday account</a>.CANPACK Group is an Equal Opportunity Employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or any other characteristic protected by law or not related to job requirements, unless such distinction is required by law.

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