Apportez votre énergie à Aggreko en tant qu’Apprenti Lead Qualifier.Vous intervenez en support des équipes commerciales Aggreko sur les phases amont du cycle de vente.Chez Aggreko, nous sommes dans le domaine du “L’énergie en action”. Une énergie fiable, sans interruption. Chauffage, refroidissement et air comprimé disponibles à tout moment. Nous alimentons le monde de nos clients : des événements majeurs - aux opérations pétrolières ainsi qu’ aux communautés isolées qui comptent sur nous pendant des décennies.Votre journée en tant qu’apprenti : Votre rôle consiste à identifier, qualifier et structurer les opportunités commerciales, tout en développant progressivement vos compétences en vente B2B.Le poste est encadré et évolutif, avec un fort volet apprentissage.Ce que vous apprendrez et ferez:Qualification &amp; prospection commerciale<ul><li>Participer à l’identification et à la qualification d’opportunités commerciales potentielles</li><li>Contacter des prospects via des campagnes sortantes (e‑mails, appels téléphoniques, actions digitales)</li><li>Qualifier les besoins des prospects à partir de critères définis (activité, besoin, échéance, interlocuteur)</li><li>Générer et nourrir des leads à partir de bases de données existantes (CRM, IIR, etc...)</li></ul>Support aux équipes Ventes &amp; Marketing<ul><li>Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing et Ventes d’AGGREKO</li><li>Transmettre les leads qualifiés aux équipes commerciales dans un format structuré</li><li>Assurer un suivi des leads non matures (nurturing)</li><li>Contribuer aux actions commerciales et marketing ponctuelles</li></ul>Gestion des données &amp; CRM<ul><li>Créer, mettre à jour et maintenir les informations prospects et clients dans le CRM</li><li>Garantir une bonne qualité et fiabilité des données commerciales</li><li>Suivre et mesurer l’activité liée aux leads et campagnes</li></ul>Montée en compétences<ul><li>Comprendre progressivement les offres AGGREKO et leurs cas d’usage</li><li>Découvrir les enjeux clients et sectoriels</li><li>Développer des bases solides en qualification commerciale et vente B2B</li></ul>​Programme d’apprentissage• Lieu : Aggreko France - Saint Michel sur Orge (91) • Inscription dans un cursus Licence / Bac +3 commerce, vente ou business development • Durée du programme : 1 an • Salaire de départ : Selon barème légal apprentissage (à partir de 55 % du SMIC selon âge) • Date de début : Septembre 2026Après votre apprentissageUne fois diplômé(e), vous aurez la possibilité de progresser dans un poste de commercial sédentaire. Chez Aggreko, nous vous accompagnons pour construire une carrière durable, conforme à vos objectifs.Profil recherché:Attendus pour un profil junior<ul><li>Intérêt fort pour la vente, le commerce et la relation client</li><li>Capacité à rechercher et comprendre des informations clients ou marchés</li><li>Première approche de la prospection commerciale (académique ou terrain)</li><li>À l’aise avec les outils informatiques (Outlook, Excel, Word)</li><li>Une première utilisation d’un CRM est un plus (formation prévue si besoin)</li></ul>Non requis / à développer<ul><li>La connaissance du secteur énergie, location ou contrôle de température est un plus mais pas obligatoire</li><li>L’expérience en vente B2B n’est pas indispensable</li></ul>Aptitudes personnelles<ul><li>Bon relationnel et aisance à l’oral (téléphone)</li><li>Curiosité, capacité d’écoute et envie d’apprendre</li><li>Approche rigoureuse et organisée</li><li>Capacité à gérer plusieurs tâches avec accompagnement</li><li>Attitude proactive et esprit d’équipe</li><li>Sens du service client et du suivi</li></ul>Avantages• Un salaire tout en apprenant un métier d’avenir (définit par l’Opco) • Une formation technique complète mêlant école et expérience terrain. • Un accompagnement personnalisé avec un tuteur et une équipe expérimentée. • Participation à des projets variés, dont certains liés à de grands événements. • Possibilité d’embauche à l’issue de l’apprentissage.Equal employment opportunityWe welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers.We are an equal opportunity employer. If you apply for a role at Aggreko, we will consider your application based on your qualifications and experience, and not on your race, colour, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.

As the global leader in temporary power, temperature control and energy solutions, we enable our customers to achieve their goals through a range of innovative, flexible, class-leading modular solutions.&nbsp;
Utilising the latest technologies, we combine innovative thinking with our sector knowledge to deliver the best results; where, when and for as long as needed.
Are you thinking about a career at Aggreko?&nbsp;
Working at Aggreko is more than just a job. We care about the people who work with us and want to ensure that our employees have a fulfilling career, work in a safe environment, are happy and share our values. We encourage all our employees to expand their skills and knowledge, so you are able to grow and become the future of our business.
We welcome employees from all backgrounds, disciplines and abilities, to assist us in achieving our global goals. So are you ready to join a team of great people? Get in touch.&nbsp;

Lead Qualifier en alternance (H/F)

Apportez votre énergie à Aggreko en tant qu’Apprenti Lead Qualifier.Vous intervenez en support des équipes commerciales Aggreko sur les phases amont du cycle de vente.Chez Aggreko, nous sommes dans le domaine du “L’énergie en action”. Une énergie fiable, sans interruption. Chauffage, refroidissement et air comprimé disponibles à tout moment. Nous alimentons le monde de nos clients : des événements majeurs - aux opérations pétrolières ainsi qu’ aux communautés isolées qui comptent sur nous pendant des décennies.Votre journée en tant qu’apprenti : Votre rôle consiste à identifier, qualifier et structurer les opportunités commerciales, tout en développant progressivement vos compétences en vente B2B.Le poste est encadré et évolutif, avec un fort volet apprentissage.Ce que vous apprendrez et ferez:Qualification &amp; prospection commerciale<ul><li>Participer à l’identification et à la qualification d’opportunités commerciales potentielles</li><li>Contacter des prospects via des campagnes sortantes (e‑mails, appels téléphoniques, actions digitales)</li><li>Qualifier les besoins des prospects à partir de critères définis (activité, besoin, échéance, interlocuteur)</li><li>Générer et nourrir des leads à partir de bases de données existantes (CRM, IIR, etc...)</li></ul>Support aux équipes Ventes &amp; Marketing<ul><li>Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing et Ventes d’AGGREKO</li><li>Transmettre les leads qualifiés aux équipes commerciales dans un format structuré</li><li>Assurer un suivi des leads non matures (nurturing)</li><li>Contribuer aux actions commerciales et marketing ponctuelles</li></ul>Gestion des données &amp; CRM<ul><li>Créer, mettre à jour et maintenir les informations prospects et clients dans le CRM</li><li>Garantir une bonne qualité et fiabilité des données commerciales</li><li>Suivre et mesurer l’activité liée aux leads et campagnes</li></ul>Montée en compétences<ul><li>Comprendre progressivement les offres AGGREKO et leurs cas d’usage</li><li>Découvrir les enjeux clients et sectoriels</li><li>Développer des bases solides en qualification commerciale et vente B2B</li></ul>​Programme d’apprentissage• Lieu : Aggreko France - Saint Michel sur Orge (91) • Inscription dans un cursus Licence / Bac +3 commerce, vente ou business development • Durée du programme : 1 an • Salaire de départ : Selon barème légal apprentissage (à partir de 55 % du SMIC selon âge) • Date de début : Septembre 2026Après votre apprentissageUne fois diplômé(e), vous aurez la possibilité de progresser dans un poste de commercial sédentaire. Chez Aggreko, nous vous accompagnons pour construire une carrière durable, conforme à vos objectifs.Profil recherché:Attendus pour un profil junior<ul><li>Intérêt fort pour la vente, le commerce et la relation client</li><li>Capacité à rechercher et comprendre des informations clients ou marchés</li><li>Première approche de la prospection commerciale (académique ou terrain)</li><li>À l’aise avec les outils informatiques (Outlook, Excel, Word)</li><li>Une première utilisation d’un CRM est un plus (formation prévue si besoin)</li></ul>Non requis / à développer<ul><li>La connaissance du secteur énergie, location ou contrôle de température est un plus mais pas obligatoire</li><li>L’expérience en vente B2B n’est pas indispensable</li></ul>Aptitudes personnelles<ul><li>Bon relationnel et aisance à l’oral (téléphone)</li><li>Curiosité, capacité d’écoute et envie d’apprendre</li><li>Approche rigoureuse et organisée</li><li>Capacité à gérer plusieurs tâches avec accompagnement</li><li>Attitude proactive et esprit d’équipe</li><li>Sens du service client et du suivi</li></ul>Avantages• Un salaire tout en apprenant un métier d’avenir (définit par l’Opco) • Une formation technique complète mêlant école et expérience terrain. • Un accompagnement personnalisé avec un tuteur et une équipe expérimentée. • Participation à des projets variés, dont certains liés à de grands événements. • Possibilité d’embauche à l’issue de l’apprentissage.Equal employment opportunityWe welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences. We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers.We are an equal opportunity employer. If you apply for a role at Aggreko, we will consider your application based on your qualifications and experience, and not on your race, colour, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.

Lead Qualifier en alternance (H/F)

About the Job

About the Company

Aggreko

Similar Jobs

Commercial·e Photovoltaïque

Commercial·e Photovoltaïque

Commercial·e Solaire B2C

Commercial·e Solaire B2C

Télévendeur·euse Solaire

Télévendeur·euse Solaire

Business Developer B2C - Solution Solaire

Business Developer B2C - Solution Solaire

Business Developer Sédentaire B2B (H/F) – Nouveaux Clients – Solutions Énergétiques

Business Developer Sédentaire B2B (H/F) – Nouveaux Clients – Solutions Énergétiques

New Business Development Manager- Sensory and Consumer Science

New Business Development Manager- Sensory and Consumer Science

Alternance Partnerships & Indirect Sales

Alternance Partnerships & Indirect Sales

Solar Business Developper

Solar Business Developper

Solar Business Developper

Solar Business Developper

Représentant aux ventes internes / Inside saleperson

Représentant aux ventes internes / Inside saleperson