Senior Projektleiter Windenergie

about 1 month ago
Full time role
In-person · Berlin, BE, DE... more

Über Low Carbon

Low Carbon ist eine 2011 gegründete, britische Investmentgesellschaft und unabhängiger Energieerzeuger, spezialisiert auf erneuerbare Energien. Weltweit hat Low Carbon über 1,5 GW an erneuerbarer Energieanlagen entwickelt, finanziert, gebaut und in eigenen Betrieb.

Unsere Großprojekte befinden sich in Großbritannien, Niederlande, Polen, Finnland, Schweden, Rumänien und Nord- und Südamerika. Seit dem Sommer 2022 sind wir ebenfalls in Deutschland tätig.

Unser starkes Team hat hier bereits die Entwicklung der ersten, von Low Carbon betriebenen Parks, signifikant vorangebracht. Wir beabsichtigen unser Portfolio an erneuerbaren Energien in Deutschland auszubauen, und wir würden uns freuen, wenn Du uns dabei unterstützt. Unser Ziel ist es so viel erneuerbare Energie wie möglich zu erzeugen.

Unser internationales Team verfügt über jahrelange Erfahrung im Bereich der erneuerbaren Energien, in jedem Lebenszyklus des Projektes.

Wir legen großen Wert auf die Optimierung der betrieblichen und finanziellen Leistung, um einen Mehrwert für uns und auch für die Bevölkerung zu schaffen.

Unsere Kultur ist uns sehr wichtig. Unsere Mitarbeitenden sind freundlich, ansprechbar und professionell. Wir schätzen Enthusiasmus, Unternehmertum, klare Kommunikation und Tatkraft. Uns vereint die Leidenschaft gegen den Klimawandel vorzugehen und den Planeten für die nachfolgenden Generation zu erhalten.

Beschreibung der Rolle

Wir suchen einen leitenden Projektentwickler (m/w/d), die/der die Entwicklung unserer Windenergie-Projekte verantwortungsvoll übernimmt und die Umsetzung unserer Strategieziele vorantreibt. Diese Position erfordert eine positive Einstellung, Ausdauer, Offenheit und Leidenschaft für den Klimawandel.

Die Hauptaufgabe besteht aus der Begleitung und Steuerung von Genehmigungsverfahren, der Beantragung der Baugenehmigung, verschiedenen Untersuchungen, Bewertungen, Berichten, die Gewährleistung von Genehmigungen, die Sicherstellung von Netzanschlüssen und der Entwicklung eines Investitionsplans, einschließlich des Budgetverwaltung (DEVEX-Verantwortung). Für diese Aufgabe sind regelmäßige Reisen obligatorisch. Der Arbeitsplatz ist idealerweise in Berlin oder Umgebung.

Zuständigkeiten

  • Steuerung des Genehmigungsverfahrens und der Erlangung des Status der Baureife für Windenergie-Projekte
  • Beauftragung und Verwaltung aller für die Durchführung des neuen Projekts erforderlichen Genehmigungen, (BImSchG, WHG) Lizenzen und Planverfahren
  • Selbstständiges Einholen von Flächennutzungsplanänderungen und (Bau-) Genehmigungen, Pflege der Beziehungen zu allen beteiligten Behörden sowie ständige Überwachung der Planverfahren
  • Vorbereitung und Durchführung von Abstimmungsterminen mit Behörden sowie Pflege der Beziehungen zu allen beteiligten Behörden
  • Auswertung und Koordination der Beantwortung von Einwendungen aus dem Genehmigungsverfahren
  • Verwaltung der Studien, technischen Berichte und aller für die technisch-administrative Abwicklung des Projekts erforderlichen Unterlagen sowie Erstellung von Berichten und Analyse dieser Unterlagen
  • Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit den Planungsbüros und Dienstleistern
  • Wünschenswert ist die Unterstützung bei der Finanzierung und dem Bau der Projekte sowie bei der Ausarbeitung lokaler Betriebsführungsvereinbarungen

Spezifikation der Person

  • ein freundliches, zugängliches und professionelles Auftreten
  • Fähigkeit ein Team für dich zu begeistern
  • Tatkräftig, zuverlässig, anpassungsfähig und gewohnt, Eigeninitiative zu zeigen
  • Hervorragende Organisation, große Aufmerksamkeit für Details und Konzentration auf die Erledigung von Aufgaben
  • Du hast einen praktischen Ansatz, bist im gesamten Unternehmen präsent und verfügst über gute kommunikative und sonstige zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • begeisterter und engagierter Teamplayer, der gut mit den wichtigsten Kunden und Interessengruppen des Teams zusammenarbeitet

Unsere Vorteile

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Möglichkeit eigenverantwortlich und frei zu arbeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr 
  • Arbeiten in einer modernen und zukunftsorientierten Branche
  • Attraktives Gehalt, mit jährlicher Anpassung
  • Attraktives und erfolgsorientierte Bonusprogramme
  • Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge der Allianz
  • Regelmäßige Aus- und Weiterbildungen
  • Regelmäßige Teamevents und gemeinsames Grillen
  • Internationaler Erfahrungsaustausch innerhalb LC
  • Übernahme der Fahrtkosten (Deutschlandkarte)
  • Feel Good Package mit Getränken, Snacks und Obst

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf dich kennenzulernen. Wir melden uns in jedem Fall mit einem Feedback bei dir, deine Daten bleiben vertraulich.